СТАТЬИ #Тесты на госслужбу

Для отбора кандидатов на вакантную должность формируется конкурсная комиссия

Если вы планируете начать карьеру на государственной службе, важно знать, где искать актуальные вакансии.

Цель собеседования – оценка потенциала и личных качеств кандидатов.

Темы эссе для определенных категорий формируются кадровой службой и размещаются в личных кабинетах кандидатов.

Итоговый балл по оценке способности работать с текстовой и числовой информацией вычисляется по формуле:

тот этап включает 2 блока: вербальные (текстовые) и числовые тесты

Итоговый балл по оценке личных качеств рассчитывается по специальной формуле:

Оценка личных качеств — важный этап в процессе отбора на административные государственные должности.

​Тестирование — важный этап для поступления на государственную службу.

Вербальные тесты оценивают способности работать с текстовой информацией и интерпретировать текст.

Числовые тесты - тесты, направленные на оценку способности анализировать и интерпретировать числовую информацию

Если Вы планируете поступать на государственную службу в государственные органы